个人简介
Charles Chan 是加密货币行业资深人力资源专家，现任 XT.COM 全球人才招聘主管，负责全球范围内的人才战略规划与高端人才招募。他在加密货币交易所领域拥有丰富的人才招聘经验，此前曾在全球领先的数字资产交易平台欧易 OKX 和 Bybit 担任重要人力资源职位，对 Web3 和区块链行业的人才市场有着深刻理解。Charles Chan 专注于构建全球化的人才招聘体系，擅长在快速变化的加密行业中识别和吸引顶尖技术人才与管理层人才。
主要成就
- 主导 XT.COM 全球人才招聘体系搭建，支持交易所在全球多个司法管辖区的业务扩张
- 在欧易 OKX 期间参与构建了覆盖亚太、欧洲、中东等地区的全球化招聘网络
- 在 Bybit 快速扩张期负责关键岗位人才招募，支持公司从初创到全球前列交易所的人才储备
- 建立并优化了加密行业高端技术人才（工程师、产品经理、风控专家）的评估与引进机制
- 推动 Web3 行业人才数据库建设，积累了大量区块链领域专业人才资源
- 设计并实施针对远程办公、分布式团队的全球化招聘解决方案
用户档案
工作经历
XT.COM
全球人才招聘主管
Bybit
高级招聘专员
欧易OKX
全球人才招聘主管
成长历程
2017-2019年
传统金融与科技行业人力资源积累期
在进入加密货币行业前，Charles Chan 在传统金融科技领域积累了人力资源经验，熟悉合规金融企业的人才管理框架，为后续进入高速发展的加密行业奠定基础。
2019-2021年
加入欧易 OKX
加入全球领先的数字资产交易平台欧易 OKX，担任人才招聘相关职位。期间参与 OKX 全球化扩张阶段的核心人才招募工作，覆盖技术、产品、运营、合规等多个关键部门，积累了丰富的加密行业人才网络。
2021-2023年
任职 Bybit
加入总部位于迪拜的加密货币衍生品交易所 Bybit，负责人才招聘与组织发展。Bybit 在此期间经历高速增长，Charles Chan 参与了从数百人到数千人规模扩张的关键人才招聘工作，特别是在新加坡、迪拜等金融中心的本地化团队搭建。
2023年至今
出任 XT.COM 全球人才招聘主管
加入 XT.COM 并出任全球人才招聘主管，全面负责该交易所在全球范围内的人才战略制定与执行。XT.COM 成立于2018年，注册于塞舌尔，在全球拥有超过600万注册用户。Charles Chan 致力于构建适应 Web3 特性的敏捷招聘体系，支持 XT.COM 在现货、合约、理财等多元业务线的人才需求。
相关文章
经典观点
"在 Web3 行业，招聘不仅是填补职位空缺，更是构建组织文化和价值观传递的过程。"
— 行业访谈
"加密货币交易所的竞争本质上是人才的竞争，尤其是兼具金融理解力和技术能力的复合型人才。"
— 行业论坛发言
"全球化分布式团队的管理需要超越传统 HR 框架，建立基于成果导向和文化包容的新型组织模式。"
— 专业分享